Login
Close
Inloggen

Interim - Contentspecialist Marketing & Personeel - Utrecht

Meer details
Match criteria
Regio
  • Utrecht
Opleidingsniveau
  • HBO
  • ,
  • WO
Werkervaring
  • Senior (meer dan 10 jaar)
  • ,
  • Ervaren (5 tot 10 jaar)
Nieuw

Functie omschrijving

De Kamer van Koophandel op zoek naar een interim Contentspecialist Marketing & Personeel. Jij weet hoe je complexe materie moet vertalen in praktische en aansprekende content voor ondernemers. Zodat je het leven van ondernemers makkelijker maakt. Denk aan een reeks explainervideo’s over arbeidscontracten voor aanstaande werkgevers of laagdrempelige stappenplannen voor ondernemers die hun online zichtbaarheid willen verbeteren. Natuurlijk gebaseerd op SEO-analyses en data die je uit je netwerk en/of betrouwbare bronnen hebt gehaald. Jouw kracht zit hem dus ook in het creëren en onderhouden van relevante netwerken op je eigen thema, met bijvoorbeeld ondernemers en experts.

Je komt met verrassende nieuwe ideeën voor content, van video, social media post, diepte-interview tot achtergrondartikel, en bent goed in het ontvangen en geven van opbouwende feedback. Je hebt een visie op jouw thema, bent op de hoogte van de actualiteit en kunt dat ombuigen tot stukken die relevant zijn voor de ondernemer. Je voelt je comfortabel in een complexe organisatie van professionals die ‘digital first’ als uitgangspunt heeft.

Als contentspecialist duid je ingewikkelde onderwerpen en vraagstukken door die op een heldere manier om te vormen tot content. Je denkt niet alleen in tekst, maar zoekt de meest passende contentvorm. Daarnaast denk je in contentformats/series in plaats van op zich staande artikelen. Na het pitchen van je idee, ga je direct over tot creatie. Alleen, of met je team. Je bent in staat om briefings te schrijven voor videoproducties, bewaakt de planning en houdt overzicht op het proces. Na een feedbackronde is je content klaar voor publicatie op onder andere kvk.nl.

Vol enthousiasme houden jij en je team bij hoe de content wordt bekeken en wat de comments van ondernemers zijn: hier zitten vast weer nieuwe verhalen of ideeën in die je kunt gebruiken voor je volgende content productie. Wordt je stuk ontzettend goed bekeken? Tijd voor taart! Als content redacteur maak je deel uit van een multidisciplinair team. Samen met je team zoek je steeds weer naar vernieuwende invalshoeken en scherpe formats. Alle contentteams werken Agile.

Functie eisen / knock out criteria

  • Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding op het gebied van Communicatie / Journalistiek / Marketing
  • Je beheerst taalniveau B1 op het gebied van teksten en je hebt gevoel voor wettelijke kaders
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar ervaring als content-specialist, content-marketeer, webredacteur of bedrijfsjournalist
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar ervaring met het effectief toepassen van SEO
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar ervaring met Google Analytics
  • Je hebt actuele (in de afgelopen 5 jaar) en ervaring met doelgroepgericht schrijven
  • Je hebt affiniteit met onderwerpen zoals personeelszaken, groei en marketing voor (klein mkb) ondernemers
  • Je hebt affiniteit met ondernemers en ondernemen
  • Je kunt klantgericht communiceren vanuit overheidsdienstverlening met ondernemers
  • Je hebt meerder jaren ervaring met de agile werkwijze, scrum methodiek
  • Je hebt meerdere jaren ervaring met werken bij vergelijkbare overheidsorganisaties

Competenties

De competenties worden in het interview getoetst:

  • Communiceren
  • Creativiteit
  • Kwaliteitsgerichtheid
  • Deskundigheid
  • Overzicht

Bedrijfsprofiel

De Kamer van Koophandel (KVK) is een toonaangevende uitvoeringsorganisatie in het publieke domein met een unieke propositie. Omdat KVK een aantal wettelijke registers beheert, waaronder het voor iedereen bekende Handelsregister, is de naamsbekendheid groot.

KVK is op zoek naar een interim Contentspecialist Marketing & Personeel. Jij weet hoe je complexe materie moet vertalen in praktische en aansprekende content voor ondernemers. Zodat je het leven van ondernemers makkelijker maakt.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 1 januari 2022
  • Einddatum: 1 juli 2022 met optie op verlenging
  • Uren per week: 32
  • Uurtarief: in overleg
  • Standplaats: Utrecht
  • CV's aanleveren tot uiterlijk 1 december 2021 11:00 uur

Locatie

Utrecht

Publicatie datum

23.11.2021

Contactpersoon

Ralf Piepers
M: (06) 3494 9399

2021-11-23 Haselhoff Groep 2021-12-02
Consultant
Ralf Piepers
Mobiel: (06) 3494 9399
Copyright © 2021 Haselhoff Groep   |  Sitemap   |  Privacy statement
Snel zoeken
Haselhoff Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close